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医院护士节活动总结多篇

2022-03-27 09:07:40 网站:公文荟萃
  为全县人民提供优质服务,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,构建和谐护患关系,下面是小编给大家整理的“医院护士节活动总结多篇”,希望对大家有所帮助!

医院护士节活动总结多篇【一】

  伴随着夏天的脚步,5.12国际护士节已经来到了我们身边。护士节是我们护士最美丽的日子,庆祝“5.12”国际护士节是倡导、继承和弘扬南丁格尔精神,展示白衣天使关爱生命,关注健康的人道主义风采。为此,护理部举行了系列活动来庆祝我们自己的节日。

  一、评选优秀护士

  结合海门卫生局的评选活动要求,评出5名海门市优秀护士,医院决定评出10名医院优秀护士。各科室推荐一名优秀护士,在院周会上进行投票,择优选出3名护士,2名护士长为xx市优秀护士,选出7为护士,3位护士长为医院优秀护士。

  二、“健康伴我行护士进我家”科普活动

  为积极响应上级的号召,结合我院的护理志愿活动,我院切实开展“护理服务进家庭”活动。通过深入社区了解,我们选择了两户特殊的家庭提供上门服务。

  5月9日上午,我院内科病区护士长xxx、外科病区护士长xx与急诊科副主任一起来到xx市xxx顾奶奶的家中,顾奶奶自2个月前做了下肢深静脉血栓介入手术后一直在家休养,88岁高龄了骨质疏松腰椎退变,一直躺在床上静养。因老人的血粘度高,想抽血化验查查血常规与凝血酶原时间,但她腰痛得厉害动弹不得怕去医院抽血。医护人员来到顾奶奶床边一边问诊边释疑一边查看老人的患肢情况,并向家属耐心细致地讲解日常保健护理知识。两名护士长给老人抽血、测量血压并做腰背部按摩。

  5月12日上午,护理人员来到xx市人民西路一户老人家里上门服务,家中有两位高龄老人,分别是93岁、90岁,老奶奶有高血压、老慢支、老年痴呆;老爷爷双目失明、心脏病、慢性便秘。医护人员给其测血压、数脉搏、查体听诊,并查看其服药情况,对老人的服用、饮食做了指导。了解到老人家里子女的经济情况也不佳,最终医护人员自费买了药物送了老人。

  通过护理服务进家庭活动,拉近了医护人员与普通百姓的距离,树立了良好的形象。医院将把志愿服务进家庭活动坚持下去,变成一项长效工作,为更多的弱势人群提供真正的帮助。

  三、“提升人文素养推进优质护理”读书报告会暨护士节庆祝活动

  5月12日晚,医院除值班外的所有护士都聚集到医院五楼大会议室,召开护士节庆祝大会,医院领导班子所有成员都来到了现场,先后由顾院长、戴书记、顾主任在大会上发言,向奋战在一线的护理工作者及其家属致以亲切问候,对中医院在优质护理服务活动中取得的成果给予了充分肯定,对去年在等级医院复评过程中护理姐妹们的突出表现给予了高度赞扬,同时亦向广大护理工作者提出了更高的期望与要求。

  会上对xx市优秀护士、医院优秀护士以及在三基竞赛中获奖的选手进行了颁奖,并给予奖励。

  接下来进行“提升人文素养推进优质护理”为主题的读书报告会。为举办次届读书报告会,护理部在三月购买了《感谢生命的美意》、《傅雷家书》、《谈修养》、《你的水桶有多满》等几部陶冶情操、充满正能量的经典好书,每科室发一套,此前在5月8日进行了初赛,共有25人参加了初赛,选出10人进入决赛,比赛现场各位选手镇定自若、侃侃而谈,有的介绍了自己的读书感悟,讲了对护理工作的新认识;有的从工作实际出发,将临床护理工作的酸甜苦辣融入到文字中,通过声情并茂的演讲向我们展示了护理工作者的心路历程。经过紧张的角逐,评出一等奖一名,二等奖2名,三等奖3名。最后xx对整场比赛给予了高度的肯定,同时也指出了存在的问题,并给予中肯的建议和意见。护理部举办此次读书报告会,旨在拓宽护士特别是年轻护士的知识面,提高思维能力和人文素养的养成,为护士提供一个锻炼自己、鞭策自己、展示自我的平台,引导护士去好读书、读好书,从中获取知识信息,从而不断提升护士的职业修养、文化内涵、人文素养,从而使护理服务质量再上新台阶。

  这次表彰、庆祝活动的开展,为我院的优质护理服务的深入推广起到极大的推动作用,不仅提升了护理人员的工作积极性,也提升了护理队伍的整体素质;营造了积极活跃的服务氛围,激励着大家更好地投入到工作中去!

医院护士节活动总结多篇【二】

  **中医医院创建于1980年,现有职工71人,有各类专业技术人员56人,其中高级职称3人,中级职称17人,编制床位60张,设临床、医技、职能科室21个。近年来,医院坚持以人为本的思想,以“救死扶伤,继承创新”为办院宗旨,狠抓精神文明建设和医德医风建设,以人事分配制度改革为契机,立足实际,艰苦创业,努力改善医疗环境,提高服务质量和医疗技术水平,加强医院管理,不断扩大业务范围。以其精湛的技术、优质的服务和朴实的医德赢得了社会各界及广大患者的信赖和赞誉。医院先后被x市委、市政府命名为“治安模范单位”,并连续三年被评为市卫生系统“创佳评差”先进单位,被县委县政府命名为“文明单位”,多年评为县卫生系统先进单位。

  一、抓学习,加强思想道德教育,提高职工素质 “思想是行动的指南”。没有良好的医术,一打就垮,没有良好的医德,不打自垮。近年来,医院把干部职工的思想道德教育列入重要议事日程,在院党支部的组织下,利用院务会、支部会及职工大会,组织广大职工深入学习党的基本理论、基本路线、基本纲领,并采取召开座谈会、学习心得交流、观看电教片、举办学习专栏、开展职工普法考试及党员领导干部《两个条例》知识考试等多种形式,努力提高职工的思想政治素质,把相关政策、法律法规渗透到各自工作当中,进一步解放思想,转变观念,增强职工的改革意识、竟争意识和振兴中医事业的社会责任感,提高解决实际问题的能力,树立正确的世界观、人生观、价值观。全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和《医德规范》。在门诊大厅、住院部等显著部位张贴《公民道德规范》的主要内容,广大职工做到了眼到、心到、服务到。多次举办医德培训班,进行职业道德、社会公德、家庭美德教育。今年

  5、12护士节,医院举办了“畅谈职业理想、职业规范、职业道德,为患者献爱心”演讲会,全院职工自拟演讲稿,邀请了医德医风监督员担任评委,广大职工热情洋溢,畅谈了医务工作的无限光荣和继续以病人为中心,无私奉献的决心,弘扬了时代精神,进一步激发了全体职工为人民服务的宗旨意识,推动了职业道德和服务质量 再上新台阶。

  二、抓服务,开展创优活动,提高医疗质量 医院是“白衣天使”展示人格魅力的历史舞台,也是精神文明建设的窗口单位。多年来,麟游县中医医院始终坚持全心全意为广大群众提供优质、高效、方便、及时的医疗服务,采取发放意见征求表,召开行风监督员会议、工休座谈会等方式,征求群众意见,不断改进管理方法,完善了各项学习、质量管理、医德医风监督、检查、评比考核、奖惩等制度。制定了《医院管理考核细则》和《纠正医药购销和医疗服务中不正之风专项治理工作实施意见》,把医德医风作为职工考核的主要内容,明确规定医务人员不准接受“红包”、回扣、药品提成、开单提成等不正当利益。对当时不能拒绝的“馈赠品”一律要求24小时内上交医院,否则以收受“馈赠品”处罚,取消年终考核参评资格,并与当年职称、工资晋升挂钩;

  药品采购活动院领导不直接参与,在职工中推荐了三名精干的职工代表,轮流参与药品采购,药品让利一律上交医院。严禁开大处方,根据病情需要,能在门诊诊治的,尽量门诊治疗,需要住院的,采取中西医结合的方法,尽量缩短住院天数,减轻患者负担。不断健全内部管理机制和监督机制,使全院职工自觉抵制行业不正之风的免疫力不断增强,从院领导者到职工,从院务会到各科室,领导换了一拔又一拔,职工进了一茬又一茬,但牢筑的这道廉洁行医防线多年来从未有人逾越,这在社会上有口皆碑。外科主治医师苟安文在工作中严肃认真,精益求精,对患者胜似亲人,以其严谨的工作态度的求实的工作作风被推荐为县上“十佳服务名星”;

  妇产科主治医师王建文对工作认真负责,兢兢业业,无论班内班外,病人随叫随到,以其敬业的精神和精湛的医技赢得了广大患者的信赖与好评,去年被评为卫生系统“最佳医生”。在他们的带动和感染下,医院其他职工竞相学习,积极奉献,使医院内很快形成了一个先进更先进,后进赶先进,比学赶帮超的良好工作局面。———是国列贫困县,县域经济发展滞后,大多数农村群众家庭困难,基本生活无保障,更无钱看病。针对这一现状,中医院积极采取下调药价、减免医疗费、下乡义诊等形式,解决大多数群众无钱看病,缺医少药的实际困难。经常利用乡镇集会,组织名老中医下乡义诊,送医送药,宣传健康保健知识。今年下乡义诊共8次,为患者减免医疗费近万元,下调药品价格让利患者两万余元。十月份,外科收住了一位患胆结石的患者,该患者丈夫智力不全,子女五个,她的大女儿十二岁就当保姆,用自己微薄的收入供给四个弟妹和贫穷的家庭。今年三月份,她因患卵巢囊肿来医院手术治疗,医院了解情况后,免收其手术费,减免了住院费、床位费,可手术后仅半年,她又因胆结石再次入院,看到这个多灾多难的家庭,外科医护人员倾力相助,为其买药,送吃送穿。医院再次减免其住院费、医疗费约500元。并多次倡仪职工为灾区群众捐衣捐物500余件。“患者就是亲人”。———中医医院全体职工是这样说的,也是这样做的。逢年过节,他们放弃自已与家人团圆的机会,心里却惦记着躺在病床上的患者。今年大年三十晚,医院领导和值班的医生护士亲自动手,准备了丰富的饭菜,和住院病人一块吃了年夜饭。八月十五是我国传统的中秋佳节,这天一大早,医院又特意看望了所有住院病人,并为每位病人送去了一份月饼,改善了病员灶生活,使广大患者在住院期间吃到了可口的饭菜,感受到节日的气氛,享受到了亲情的温暖。如此事例在麟游县中医医院枚不胜举。广大白衣战士用自已的实际行动向患者表达着爱心,向社会展示着自已良好的精神风貌。“德技双馨誉杏林”。在良好的医德约束下,全面提高医疗质量,是医院不断发展壮大的必由之路。医院坚持“请进来,送出去”的方法,聘请省市医院专家教授来医院,开展学术讲座、带教、手术指导。今年七月份,x中医学院———教授、———博士等七人来院,开展义诊、业务指导一周,举办了两期学术讲座,引进了新知识,新理念,积极发挥传帮带作用,为医院不断创新发展奠定了基础。其次重视人才培养,连年选派有培养前途的专业技术骨干赴上级医院进修学习再提高。医院在人力、财力拮据的困难条件下,先后送出十余人赴省内外医院进修,这些同志已成为科室的业务技术骨干。针灸康复科主治医师张绒绒在赴x中医附属医院、全国针灸培训中心学习一年后,引进了先进的治疗方法,拓宽了服务范围,采用醒脑开窍法治疗中风后遗症,用排刺放血疗法治疗各种原因引起的面瘫,用中药熏蒸治疗各种骨关节病变,临床效果显著,既缩短了病程,又减轻了患者经济负担,就诊人次大幅度上升,仅有的八张治疗床日门诊量最多达50人。医院在新住院楼上留出了六间病房,设立了康复训练室,腰颈椎牵引室,理疗室,为其业务发展壮大创造了条件。目前,该科室已成为我县中医专科一道亮丽的风景线。外科医师———进修学习后,积极开展科室业务,经常与进修医院教授联系,先后邀请省红会医院、市三陆医院教授来院指导手术,在专家教授的指导下,成功地开展了胃癌扩大根治术,股骨头置换术。到目前,此类大手术已能在医院外科医师主刀下单独开展。随着人才队伍不断壮大和医疗技术不断提高,———中医医院已由过去三根指头,一根脉枕的传统服务模式向多功能、综合性、高技术专科型的现代化方向快速发展。先后有十多篇论文在全国和国际学术会议或刊物交流,由心血管内科主任医师田明仓主持的“盐酸地尔硫卓治疗扩张型心肌病临床研究”、“血管扩张剂联用治疗难治性心力衰竭”两项科研项目分别获x市科技进步三等奖。通过医疗质量的显著提高,实现了社会效益与经济效益双丰收。截止十月底,门诊人次20858人,收容住院病人922人,业务收入三百万,较去年同期均有大幅度提高。

  三、抓建设,改善医院环境,提升医院文化 随着社会的发展,人们对医疗保健的需求也在逐步提高。中医院的医疗技术水平和服务质量虽然进步了,但破旧的病房、简陋的医疗设施还远远不能满足广群众的就医需求。医院领导班子面对基础设施差,业务发展受束缚、资金紧张的困难局面,团结一致,共献良策,积级上省跑市,争取项目。经多方努力,县、市推荐,省中医管理局批准,200X年把该院住院楼工程列为x省农村中医工作达标县重点建设项目。在工程建设期间,住院部搬上门诊三楼(行政办公室),院领导办公室与各自门诊合并,行政职能科室搬到会议室,在病员高峰期,医生办公室又与行政办公室合并。在这样的艰苦条件下,大家各司其职,互不干扰,丝毫没有影响正常业务工作的开展。在工程修建的关健时刻出现了资金困难,院务会发出集资倡议后,广大职工积极响应,走亲访友,借贷并举,一周内就集资了43万元,缓解了燃眉之急,保证了面积1917平方米、设置100张床位的住院楼在170天内按期竣工,于十月份已正式投入使用。住院楼安装了暖气、病员呼叫、健康教育系统,同时投资7万多添置了病房基础医疗设施,极大的改善了住院环境。结合创建省级卫生县城工作,整修了院容院貌,拆除了院内旱厕一座,平房十五间,修建了封闭式垃圾台,并在住院楼前后修建了花坛,种植了花草。医院基础设施得到了极大的改善,先进文化传播工作在党支部的领导下,也开展的有声有色。先后举办了乓乓球比赛、象棋比赛、灯迷晚会、舞会等活动,在活动中邀请了病人及家属参与,既丰富了医院文化生活,又增加了医患双方的交流,取得了良好的效果。国庆前举办的灯迷晚会,内容紧切行业特点,既有日常文明用语、人文知识,又有医学专业知识,广大职工与患者互相探讨,相互交流,竟相猜迷,更加融洽了医患关系,受到了社会各界的一致好评。七一前夕,县上举行庆祝建党83周年歌咏比赛,院领导亲自带队,选派30名职工参加,取得了第二名的好成绩。医院男子篮球队已成为县上职工业余体育活动中的一支劲旅,经常与兄弟单位举行友谊比赛。通过开展这些丰富多彩的活动,用先进的文化、科学的思想和有益于职工身心健康的精神产品占领其思想文化阵地,进一步增强了职工的凝聚力和向心力,提升了医院文化,形成了一个团结向上的战斗群体。———中医医院聚集着全县中医界的"精英,在市场经济日益发展的同时,中医院全体职工的精神风貌、人文素质和业务技术也紧跟形势,与时俱进,他们以对党、对人民、对中医事业的无限忠诚而执着追求。愿中医院在今后的发展中锐意改革,继承创新,秣马厉兵,再上征程,为麟游县中医事业的蓬勃发展做出更大的贡献,为三个文明建设而努力奋

医院护士节活动总结多篇【三】

  还记得初参加工作时,内心没有多大热情,现在不知不知觉已过了好几个月了,原本大脑中对护理一片空白,现在却有了许多抹不去的记忆。

  之前常常为工作中的小事,因为不理解而情绪激动或是郁闷,但是随着时间的推移,我了解了也明白了许多:护士所做的工作就是护理患者,让患者受益,让患者满意,更要让患者尽快的康复!这就是我的工作!患者对我提出的意见那是我的不足,并不是他们无理的要求!如果连患者的需要我都没有了解到、没有及时地给予,那就是我的失职,更没有资格去谈工作的高尚了!只有患者的赞许才的荣誉!

  在护理工作中我们应该是“做”和“说”同时进行的,甚至有些时候“说”要比“做”来得更为重要。在与病人沟通中技巧占据着很大的因素,我们科的责任护士在这方面有着很深的“功力”,让人不得不服。

  从工作中使我意识到护理工作要顺利展开,首先要取得患者信任,信任是双方交往的基础,是人和人之间最美丽的语言。在交流过程中,要讲究语言的艺术性,避免套用生硬的医学术语,善于使用非语言沟通技巧,运用亲切的目光,良好的言行举止,缓和患者因紧张造成的紧张心理,使患者积极配合治疗,最后获得双羸。

  “信任”是我们护士和病人之间的桥梁,让我们把这座桥梁搭得牢固些吧,用我们的细心,获取患者的舒心!

医院护士节活动总结多篇【四】

  为迎接“5.12”护士节的到来,响应中华护理学会和x省“健康中国科普助力”活动号召,5月8日,x市工人医院护理部组织心内科、神经内科、内分泌科、骨科等专业的10余名护理专家到团结楼社区,开展以“健康促进关爱生命”为主题的宣教义诊活动。活动现场共为居民测血压67人次,测血糖56人次,健康宣教咨询近200人次,发放健康资料300余册。

  本次义诊活动分为检测、咨询两种形式,检测项目主要有指法血糖、血压,咨询病种涵盖高血压、糖尿病、脑卒中、冠心病等多项易发疾病。活动现场,居民们积极踊跃参与各项活动。针对前来咨询的居民提出的疑问,护理专家拿出各自的专业“绝活儿”为他们耐心解答。义诊过程中,专家们通过健康指导等方式,引导群众养成科学的生活方式,减少健康教育科普知识盲区,以及各类疾病的发生。

  本次义诊还专门设置急救技能培训区,摆出了急救模型,院前急救科的护士长和护理人员热情和耐心地向社区居民传授急救知识,并现场培训心肺复苏技能。急救员李涛表示,通过此项培训可在的救治时间内为心脏骤停患者提供基础的生命支持,从而提高患者的复苏成功率。

  本次义诊活动是x工人医院护士节活动的重要内容之一,不仅体现了医院护士心系群众、尊重生命、勇于奉献的职业精神,同时展示了护理人员在维护人民健康中的重要地位和作用。

医院护士节活动总结多篇【五】

  在院领导的关心、大力支持下,20**年5月14日,我院举行了“x省眼科医院20**年国际护士节知识竞赛”,以庆祝一年一度的国际护士节。

  在活动现场,医务部王洪格主任代表医院发表了热情洋溢的讲话,祝全院护士节日快乐,并对她们的努力工作表示感谢。门诊、病房及手术室护士在王海莹护士长的带领下,重温了神圣、庄严的护士授帽誓词。比赛开始后,门诊护理、病房护理、手术室护理三支代表队经过两小时紧张、激烈地角逐,手术室护理代表队脱颖而出,以400分的优异成绩一举夺魁,门诊护理、病房护理分列二、三名。后勤部主任、医务部主任及护士长向获奖队颁发奖品并向全体护士发放节日礼品。本次活动在热烈的气氛中结束。通过组织这次知识竞赛,医务部人员的组织协调能力得到了很好的锻炼,积累了经验,同时,在组织活动过程中显露出一些问题,需要认真总结:

  一、组织活动经验不足本次护士节是医务部第一次组织全院性质的活动,没有经验,组织过程中出现了分工模糊,责任不明的问题。虽然为了能够考虑周全,医务部专门组织开会,讨论确定了活动计划并进行了分工,且在组织过程的不同阶段及时进行具体布置,但仍有些工作布置不明确,责任没落实到人,使这部分工作没有做好,影响了整个组织工作的进展,同时又无谓的加大了医务部的工作量,医务部忙于处理细节小事,以致对工作的整体情况把握不好。

  二、对领导的要求没有深入理解院领导指示要通过知识竞赛这种形式,激励医护人员的学习热情,促进大家学习业务知识,达到提高我院医护人员的综合技术及服务水平的目的。但医务部在组织题目的过程中,过于考虑活动的娱乐性,所以出题范围增加了生活百科的题目,且所占比例比较高,约占总题量的30%。好在及时进行了调整,保证了竞赛用题的质量。

  5月12日上午,护理人员来到海门市人民西路一户老人家里上门服务,家中有两位高龄老人,分别是93岁、90岁,老奶奶有高血压、老慢支、老年痴呆;老爷爷双目失明、心脏病、慢性便秘。医护人员给其测血压、数脉搏、查体听诊,并查看其服药情况,对老人的服用、饮食做了指导。了解到老人家里子女的经济情况也不佳,最终医护人员自费买了药物送了老人。

  三、未能集思广义,发挥大家力量在确定奖品的问题上,虽然也征求了部分护士的意见,了解到她们想要水杯、沐浴露、洗发水等较实用的东西,但没有与各科室护士长共同讨论确定奖品,而是在医务部范围内确定了奖品。在准备抢答器的问题上,医务部向后勤部以及几所学校询问,得知不好找后,在组织开会时只是通报了询问结果,没有征求开会人员的意见,便放弃了使用抢答器的方案。

  大会播放了护理部组织拍摄《爱的变奏曲》微电影,以及临床科室自编自导自演的微电影作品:重症医学科《我相信》、神经外科《爱在心间》、耳鼻喉科《爱的延续》、人工肾《天使style》。充分展现了我院护士的靓丽风采、精神风貌,以及医护间亲密合作和无限创意。

  上述不足之处,医务部会在工作中加以克服,同时不断提高组织能力、协调能力,为今后开展工作打好基础。

医院护士节活动总结多篇【六】

  首先向在护理战线上的白衣天使表示亲切的问候,对__个“5.12”护士节表示热烈的祝贺。护理工作是医院工作中非常重要的一部分,我们要严格遵守操作规程,以保障患者的生命安全。讲话客观分析了我院面临的形势和任务,并对下一步工作做出了安排和部署。讲话肯定了我院全体护士过去一年的护理工作,同时也希望全体护理人员为医院发展再接再厉,营造和谐的工作氛围,积极创新,望在今后的工作中继续弘扬南丁格尔精神,“救死扶伤、防病治病、燃烧自己、照亮别人”。以自己的“真心、爱心、责任心、细心、耐心服务好所护理的每一位病人,全心全意为患者提供优质护理服务。

  通过举办这次护士节活动,展示了我院护理人员良好的精神风貌和过硬的专业素养,让护士们体会到了自己的价值和医院的温暖,同时也增强了护理人员的集体荣誉感和凝聚力,激发了我院护理人员全心全意为人民服务的工作热情。

  如今护理学科发展遇到了前所未有的好时机。我们在面临机遇的同时,也面临挑战。面对机遇我们不错过,面对困难我们不退缩。相信在以后的日子里,我们的白衣天使们会更加的兢兢业业,真正做到“想患者之所想,急患者之所急”为患者提供具有中医护理特色的优质护理服务。

  会义在热烈的掌声中落下帷幕。会议结束后,院领导、参赛护士合影留念,此次活动圆满成功。

医院护士节活动总结多篇【七】

  为深入发扬南丁格尔精神,展示x医院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励全院护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献。在医院领导的关心、支持下,x医院举办了以深化“优质护理服务”为主题的5.12护士节庆祝、表彰活动,大力表彰在开展“优质护理服务”过程中取得突出成绩的科室及个人。现在将此次活动总结如下:

  一、总结经验,开拓创新

  在“5.12”护士节庆祝表彰大会上,省卫生厅、省护理协会领导向大会致辞,肿瘤医院x院长、x副院长分别发言,向奋战在一线的护理工作者致以亲切问候,对肿瘤医院在优质护理服务活动中取得的成果给予了充分肯定,同时亦向广大护理工作者提出了更高的期望与要求。

  二、优质护理,成效显著

  在院领导的关心支持下,在全体护士的努力工作下,肿瘤医院“优质护理服务”工作取得较大进步,截止到今年4月份,肿瘤医院共开展了25个优质护理服务示范病区,开展率达92%,开展科室各具特色、成绩显著、亮点突出。随着优质护理服务的进一步深化,医院护理事业发展欣欣向荣。

  在护理部的组织领导下,医院首次创建护理文化建设园地,以丰富护理文化内涵,提升护士整体素质,拉近与患者的距离,为患者提供更为优质的照护。

  三、角色互换,演绎和谐

  5月11日医院举办了以“假如我是一名病人”为主题的文艺演出,在此次演出活动中,表演者通过精彩的演绎,诠释了白衣天使忠于职守、甘于辛劳、乐于奉献的圣洁品质;

  展现了新时期肿瘤医院护理队伍积极向上的精神风貌和切身为病人着想的服务理念。演出活动得到了各位领导、嘉宾的一致好评。

  四、锐意进取,表彰先进

  在开展“优质护理服务示范工程”一年的时间里,医院涌现出一批具有模范带头作用的先进科室及先进个人,为优质护理服务在医院的全面推广起到了带头作用。医院优质护理服务专家督导组根据优质护理相关标准及要求对开展的科室进行检查,推选出大肠癌中心、头颈科、干疗科三个优质护理服务示范先进病房及19名先进个人进行表彰。

  这次表彰、庆祝活动的开展,为x医院优质护理服务的深入推广起到极大的推动作用,不仅提升了护理人员的工作积极性,也提升了护

医院护士节活动总结多篇【八】

  20__年国际护士节的主题是“深耕社区,护理引领创新照护”,同时今年也是汶川地震一周年纪念,本着“以人为本,关爱生命” 的理念,我院护理部联合医院办公室、工会、拓展部以“你我携手,珍爱生命”为主题,从学术交流、英语演讲比赛、护士技能大赛、表彰先进、拓展活动等方面精心筹划了一系列丰富多彩的活动。同时借助此次“5.12”系列活动为宣传契机,通过多途径、多形式展示我院护理队伍良好的精神面貌,增加了护理团队的凝聚力与核心竞争力。现总结如下:

  一、借助平台,展现团队护理文化

  为了强化我院护理队伍的团队意识,提高全体护士的综合能力与素质,充分展示我院护理工作中的特色与亮点,护理部组织了以下几项活动:

  (一)高水平的护理学术讲座---护士长论坛

  为提高我院护理人员专业知识及管理水平,形成学习交流的良好氛围,培养全面、高素质的护理管理者,我院于4月8日举行了“护士长论坛”,挑选院内优秀护士长为师资进行专题授课,课题的内容涵盖护理安全、专科护理、护理文化、人文关怀等多方面。

  (二)参加省、市卫生系统护理技能操作比赛获佳绩

  在__市护理学会主办的“20__年__市卫生系统女职工静脉安全输液护理技能竞赛”中,我院护士余燕平、邓春红代表医院分获第一、二名的好成绩。同时,在__省护理协会主办的“__省卫生系统女职工静脉输液护理技能大赛”中,我院护士邓春红代表__市获得三等奖、余燕平获得优秀奖,在卫生系统中展示了我院护理服务团队的娴熟美观的技术和良好团队形象。

  (三)英语演讲比赛

  4月23日,护理部组织了护士英文演讲比赛。值汶川地震一周年之际,本次比赛特以“珍爱生命“为主题。比赛中,参赛选手的流利的口语表达、精彩激昂的演讲给评委留下深刻的印象,通过此次比赛,也涌现出了许多具有文学素养、英语口语及写作优秀的选手,为护理团队提供了一个发现人才的平台。

  (四)户外拓展活动

  为增加护理团队凝聚力,丰富广大护理人员业余生活。4月29日,护理部在孙文公园举办了“护士节户外拓展活动”。活动丰富多样,包括以科室为单位的登山比赛以及趣味运动。拓展活动使得护理工作者身心得到放松,也展现了我院护理团队蓬勃的生机与活力。

  (五)5.12护士节表彰大会

  5月6日,护理部举办了“你我携手、珍爱生命”表彰大会。大会邀请了本院领导、职能及临床科室的主任、临床一线护士参加。大会为获得省优秀护理组、省优秀护士长、市优秀护士、市护理技术比赛获奖选手、院演讲比赛获奖选手、三十年护龄护理人员颁发了奖状与鲜花。用鲜花和奖杯感谢为我院护理事业做出贡献的每一位护理人。

  二、系列活动亮点分析

  (一)搭建展示平台,形式多样化

  本次5.12举办多项活动,分别从综合素质、护理文化两大方面开展。既有展现护士综合素质的“护士长论坛”,又有体现国际化水平的 “英语演讲比赛”,还有寓锻炼于娱乐的“户外拓展活动”。形式多样化,不仅给大家展示实力提供了广阔的平台,也为医院发现、储备多样化的人才;运用、培养人才提供了良好的契机。

  (二)打造精良师资队伍,形成浓厚学习氛围

  本次5.12护理学术讲座摒弃了以往请外院护理专家授课的形式,而是从本院护理专家中发掘人才,鼓励有资质的护士长走上讲台,力求打造有__市人民医院特色的护理师资队伍,并在院内形成浓厚的学习氛围,提高医院护理队伍的整体素质及专业水平。

  三、总结经验,谋划发展

  在今年的活动中,通过护士长论坛的举办,增强了我们护理团队的核心竞争力;通过英语比赛的举行,展现了我们护理队伍的风采;通过“户外拓展活动”的开展,表现了我们护理队伍的无限活力;通过5.12表彰大会的举办,增强了我们护理团队的凝聚力。

  “成绩推进未来,未来任重道远”,我们将不断总结经验,推陈出新,为x大学附属x医院护理事业的发展发挥力量。

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